Anche a Reggio siglato l’accordo per l’applicazione della clausola sociale di salvaguardia nei casi di affidamento del servizio di distribuzione del Gas

Nei giorni scorsi a Reggio Emilia è stato sottoscritto tra CGIL, CISL, UIL, Filctem, Femca, Uiltec e il Comune di Reggio Emilia un importante protocollo di intesa relativo all’applicazione della clausola sociale di salvaguardia nei casi di affidamento del servizio di distribuzione del Gas.
Come è noto, in seguito al processo di liberalizzazione del mercato del Gas (definito dalla direttiva europea CE n.98/30) il servizio di distribuzione del Gas verrà messo a bando.
Si tratta del terzo accordo sottoscritto in Emilia Romagna, dopo gli analoghi siglati con i Comuni di Parma e di Forlì Cesena nei mesi scorsi, volto a garantire i livelli occupazionali e i diritti pregressi (in primis, di tipo previdenziale) di tutti i lavoratori del settore.
Con il protocollo il Comune di Reggio Emilia, nella sua funzione di stazione appaltante, si impegna all’inserimento nel bando di gara di specifiche clausole per la garanzia occupazionale territoriale che prevedano, nei confronti dei lavoratori, condizioni economiche e normative equivalenti in termini di tutela a quelle previste all’art. 2112 del Codice Civile ed il mantenimento del diritto all’iscrizione previdenziale Inpdap.
Mentre la normativa di settore prevede esplicitamente l’obbligo di novazione del rapporto – con tutte le conseguenze che ne derivano, compresa l’applicazione del Jobs Act – e non garantisce il mantenimento del diritto all’iscrizione previdenziale Inpdap, questo accordo rappresenta un importante risultato che concretizza il lungo lavoro svolto dal sindacato a livello territoriale, in coerenza con le strategie definite dalla Cgil Emilia Romagna.
Va sottolineato come si sia pure concordato che, qualora l’Autorità nazionale dovesse contestare l’inserimento delle clausole concordate attraverso il Protocollo, saranno le parti firmatarie ad accordarsi su come procedere in merito alla definitiva stesura del bando di gara.
Inoltre, le parti incontreranno, come stabilito nel protocollo, i parlamentari del territorio di Reggio Emilia, affinché i principi contenuti nell’accordo trovino concretizzazione in adeguati provvedimenti legislativi.
Si tratta pertanto di un risultato di grande importanza per tutti i lavoratori del settore e come Cgil intendiamo procedere a una capillare informazione e diffusione dell’accordo con le RSU delle aziende del settore, con le lavoratrici ed i lavoratori, così come con gli attori istituzionali.